福利厚生・研修 |
研修システム
初任者研修
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平成19年度 初任者研修の様子 |
京都府では採用後1年間、初任者研修を実施しています。勤務校における教職経験豊かな指導教員からの研修の他、京都府総合教育センターでの教科・領域に係る研修、社会奉仕体験活動研修などを通して、実践的指導力や幅広い知見等の育成に努めています。 |
長期派遣研修
初任者研修以外にも、より専門的な知識や理論を修得するため、国の研修機関をはじめ、大学・大学院への派遣、また、幅広
い社会性や対人関係能力を養成するため、民間企業等への派遣を行っています。
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「民間企業派遣」における
販売実習の風景 |
福利厚生
レクリエーション・保養施設
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公立学校共済組合京都宿泊所
総合結婚式場・宿泊・宴会・会議・レストラン
ホテル ルビノ京都堀川
京都市上京区東堀川通り下長者町
(075)432-6161 |
公立学校の教職員は採用された日から「公立学校共済組合」の組合員の資格を取得し、医療保険や年金制度、人間ドック
などの健康管理、各種レクリエーションなどさまざまな厚生サービスを受けることができます。さらに京都府の「ホテル ルビノ京都堀川」(京都市)や「うら
しま荘」(宮津市)をはじめ、全国にある公立学校共済組合の宿泊・保養施設はもちろん、他の共済組合でも有利な条件で利用できる施設があります。 |
教職員住宅
公立学校教職員の福利厚生施設として、京都府内に教職員住宅があります。 |
京都府教職員丹波共済住宅 |
給 与
学 歴 区 分 |
初任給 |
修士課程修了 |
約248,000円 |
大学卒 |
約227,000円 |
短大卒 |
約201,000円 |
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上の表は、平成20年4月1日現在の初任給(給料のほか、教職調整額、
地域手当、 義務教育等教員特別手当を含む)です。採用前の職歴や
採用される地域によって、増額されることがあります。
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この他にも通勤手当、住居手当、扶養手当、特殊勤務手当等が要件
に応じて支給されます。
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期末・勤勉手当(ボーナス)は年2回です。
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良好な成績で勤務した者には、年1回の昇給制度があります。
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勤務時間等
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勤務時間は1日8時間(1週40時間)、また、週休日は土曜日と日曜日です。
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休暇には、年次休暇20日(採用1年目は15日)、結婚休暇、産前・産後休
暇(各8週間)、夏季休暇等があります。
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