福利厚生・研修 研修システム 初任者研修 　平成19年度　初任者研修の様子 　 京都府では採用後１年間、初任者研修を実施しています。勤務校における教職経験豊かな指導教員からの研修の他、京都府総合教育センターでの教科・領域に係る研修、社会奉仕体験活動研修などを通して、実践的指導力や幅広い知見等の育成に努めています。 　長期派遣研修 　初任者研修以外にも、より専門的な知識や理論を修得するため、国の研修機関をはじめ、大学・大学院への派遣、また、幅広 い社会性や対人関係能力を養成するため、民間企業等への派遣を行っています。 　「民間企業派遣」における 販売実習の風景 福利厚生　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 レクリエーション・保養施設 公立学校共済組合京都宿泊所 総合結婚式場・宿泊・宴会・会議・レストラン ホテル　ルビノ京都堀川 京都市上京区東堀川通り下長者町 （075）432-6161 　 　 公立学校の教職員は採用された日から「公立学校共済組合」の組合員の資格を取得し、医療保険や年金制度、人間ドック などの健康管理、各種レクリエーションなどさまざまな厚生サービスを受けることができます。さらに京都府の「ホテル　ルビノ京都堀川」（京都市）や「うら しま荘」（宮津市）をはじめ、全国にある公立学校共済組合の宿泊・保養施設はもちろん、他の共済組合でも有利な条件で利用できる施設があります。 　 　教職員住宅 　公立学校教職員の福利厚生施設として、京都府内に教職員住宅があります。 　 京都府教職員丹波共済住宅 給　　　　与 　学　歴　区　分　 初任給　 修士課程修了 約248,000円 　　大学卒 約227,000円 　　短大卒 約201,000円 ※ 　上の表は、平成20年４月１日現在の初任給（給料のほか、教職調整額、 　地域手当、 義務教育等教員特別手当を含む）です。採用前の職歴や 　採用される地域によって、増額されることがあります。 ※ 　この他にも通勤手当、住居手当、扶養手当、特殊勤務手当等が要件 　に応じて支給されます。 ※ 　期末・勤勉手当（ボーナス）は年２回です。 ※ 　良好な成績で勤務した者には、年１回の昇給制度があります。 勤務時間等 ※ 　勤務時間は１日８時間（１週40時間）、また、週休日は土曜日と日曜日です。 ※ 　休暇には、年次休暇20日（採用１年目は15日）、結婚休暇、産前・産後休 　暇（各８週間）、夏季休暇等があります。